(通讯员 伏在江 特约记者 刘毅)近日,连云港市赣榆区宋庄镇工会在走访企业中发现,一家企业三名女工因怀孕和哺乳被辞退。工会及时干预,向业主宣传相关法规,该企业不仅纠正了这一错误行为,还为这三名女工订制了孕期工作休息两不误“套餐”,深得女职工赞扬。 赣榆区乡镇工会干部做到“三勤”:腿勤,多下企业,不让企业向上跑;嘴勤,多为企业发展献计献策;手勤,多帮助企业解决发展中的困难和问题,立足服务,找准位置,切实担当起“娘家人”的职责,工会工作有声有色。 他们积极宣传劳动法律法规,在包村驻片联系企业和职工,宣传《工会法》《劳动法》;利用开展工资集体协商的机会和场合,宣传工资协商知识和法规条例;开展女职工心理咨询,宣传《女职工特殊保护条例》。海头镇、赣马镇和柘汪镇工会还定期组织法律志愿者走上街头,向农民工开展“携手圆梦维权”专题宣传。发现违法违规行为,及时纠正。 今年春节前夕,针对疫情防控与务工人员返乡、企业订单骤增与岁末员工不足的双重矛盾,墩尚镇工会发挥优势,倡议在企业开展“‘疫’线创大业、车间过新年”为主题的“稳岗留工”系列活动,为留厂过年的外地员工定制暖心年夜饭、发放防疫大礼包、组织职工体检等三项行动,助力企业留工优工,为推动企业抢先机开新局、实现经济“开春红”提供坚强保证。
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