建湖县总工会坚持“四抓”用心用情服务职工 |
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近年来,建湖县总工会在做好传统服务的基础上,坚持“四抓”,推动工会工作成果更多更好更及时惠及广大职工群众。 抓阵地建设,增加职工的获得感。建湖县总工会高度重视职工活动阵地的建设,努力为职工打造舒适、便捷的活动场所——新工人文化宫。新建成的工人文化宫总投资3022万,主体建筑三层,包括悦读馆、工运展示馆、职工剧场、培训中心、瑜伽舞蹈室、书画室等功能室,总面积约4600㎡,附属建有苏式园林风格,小桥流水、亭台楼阁的劳模广场公园,旨在为职工提供一个全方位的学习、交流、娱乐环境,丰富职工的业余生活,更好地服务全县广大职工群众,增强职工的归属感和凝聚力。 抓技能培训,提高职工的综合素质。建湖县总工会紧密结合实际,深入了解基层需求,不断提高教育培训的针对性。为了提升职工的职业技能和综合素质,工会通过多形式、多渠道的培训方式,团结引导职工保持正确的政治方向、组织动员广大职工群众建功立业,让职工能够获取新的知识和技能,提高自身竞争力,为职业发展打下坚实基础。 抓法规宣传,保障职工的合法权益。建湖县总工会通过强化法律监督、构建和谐劳动关系、推动集体协商等工作,致力于维护职工的合法权益,加大对《工会法》和《劳动合同法》等与职工密切相关的法律法规的宣传和解读,组织职工近1500余人参加普法讲座10场次,发放普法宣传资料4000余份。 抓普惠帮扶,增加职工的满意度。建湖县总工会始终将职工需求作为工作的“指挥棒”,全力以赴在服务职工方面下功夫、求实效。以“冬送温暖、夏送清凉”为主线,去年全县各级基层工会共慰问3500人次一线环卫工人,共发放慰问金及物资约70万元;为200名环卫工人团购了“江苏医惠保1号”;分别组织160多名环卫工人参加疗休养活动和“两癌筛查”活动。让重点职工群体得到更多关爱。通过这些务实高效的帮扶政策,工会组织能够及时发现和解决职工的实际问题,提高职工生活水平,确保职工基本生活权益得到保障。 建湖县总工会负责人表示,在今后的工作中,建湖县总工会将继续秉持“四抓”策略,为广大职工提供更加优质的服务,保障职工权益、打造优质服务项目、促进职工全面发展,共同谱写职工权益保障新篇章。
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